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爱临空·“青”力量丨金点子大开麦!走进临空大调研,打造青春YOUNG板!

信息来源: 发布时间:2025-06-06

为认真落实习近平总书记对年轻干部培养的重要讲话和指示批示精神,推动杭州临空经济高质量发展,近日,杭州临空经济示范区(市钱江新城管委会)“我爱临空”青年干部“走进临空大调研”课题汇报会在钱江新城城市阳台举行,全面展示临空青年聚力一线的卓越风采与实践成果。

杭州临空经济示范区(市钱江新城管委会)副主任皇甫佳群、曾珲、方永斌,市临空建投集团副总经理叶小明出席活动。杭州临空经济示范区协同监督组、市纪委驻建委纪检组,市直机关团工委、市社科联相关负责人及专家受邀参加。杭州临空经济示范区(市钱江新城管委会)相关部门主要负责人,青年课题组调研课题总指导、全体成员,新入职青年干部等参加。

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在课题展示环节,

七个课题组轮番登台,

他们以数据为支撑、

以案例为切口,

展现着临空青年干部的

扎实功底与创新思维。


第一组深入剖析了低空经济的概念与临空经济示范区的战略定位,针对杭州萧山机场空域管理现状与问题,提出了分阶段空域开放与“天空资源集约化利用”的创新路径,为破解空域矛盾、释放低空经济潜力提供了科学方案。

第二组聚焦投资项目管理的全链条,从项目谋划、招引、建设到运营,提出了一系列创新实践路径,旨在通过数字化、智能化手段提升项目管理效率,为示范区高质量发展注入新动能。

第三组以示范区传统制造业为样本,深入分析了转型升级的痛点与难点,提出了政府引导、企业主体、市场导向的转型路径,为传统产业焕新提供了可复制、可推广的经验。

第四组围绕钱江新城核心区提升改造,提出了打造“第一秀场”的构想,从空间规划、功能布局、文化挖掘等多个维度,为新城核心区焕发新活力提供了创意方案。

第五组紧扣公平竞争新形势,分析了示范区产业招引面临的挑战与机遇,提出了优化营商环境、强化精准招商、完善政策体系等路径,为提升产业招引质效提供了策略支持。

第六组对“数字临空”建设现状进行了全面梳理,针对数据孤岛、应用场景不足等问题,提出了数据共享、平台整合、场景创新等优化路径,为智慧临空建设描绘了清晰蓝图。

第七组立足临空优势,提出了以差异化战略构建全球数贸创新港公共服务体系的方案,从平台搭建、生态构建、服务创新等多个层面,为数字贸易发展贡献了临空智慧。

此外,活动现场的新青年论坛更是精彩不断,4名新入职青年干部围绕部门业务展开交流,从政策解读到实践感悟,彰显了新生代干部的活力与担当。



经过书面评审与现场打分,

活动共评选出

“优秀调研课题奖”以及

“创新之星”“展示之星”“潜力之星”课题组。

恭喜他们!

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“优秀调研课题奖”获奖小组



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“创新之星”“展示之星”“潜力之星”课题组



最后,曾珲发表总结讲话,对本次活动给予高度评价,充分肯定了七个课题小组的调研成果,并向青年干部提出三点殷切希望:


◈ 坚守理想信念,夯实信仰根基。青年干部要紧密结合当前主题教育及学习教育重点内容,始终牢记初心使命,将坚定的理想信念转化为推动临空高质量发展的强大思想动力,为临空的高质量发展筑牢坚实思想保障。

◈ 强化学习意识,提升综合素养。围绕临空“一年起势有变化、三年扬势见成效、五年成势大飞跃”的目标,青年干部要不断加强学习,与时俱进掌握产业招引、高科技发展等相关领域知识,以持之以恒的努力和坚韧不拔的毅力,持续提升干事创业能力,为临空高质量发展注入青春活力、贡献青春智慧。

◈ 投身实践一线,彰显青年担当。青年干部要勇于突破传统思维定式,在理念创新、体制机制优化、工作方法改进等方面积极探索、大胆尝试,通过深入实践,切实破解发展过程中的难题,以主动担当、积极作为的精神风貌,书写临空发展新篇章。


本次活动不仅是对临空青年干部能力的一次全面锤炼,更是杭州临空经济示范区践行“以调研促发展、以青春谋未来”理念的生动写照。示范区将以此为契机,进一步深化“调研促发展”的工作机制,充分激发青年干部的智慧与活力,将其转化为推动临空高质量发展的强劲引擎,为杭州建设“世界一流的社会主义现代化国际大都市”的目标贡献临空力量,携手共绘临空经济示范区发展的辉煌新篇!